【看護師インタビュー】残業ほぼなし・子育てと両立、「もっと早く入職すればよかった」と思える働きやすい環境

年間休日の多さと残業の少なさに惹かれて入職。実際に働いてみると、その期待は良い意味で裏切られました。4年以上勤めて、残業した日は一度もありません。

すみれ病棟での一日は、患者さんの作業療法のための移送から始まり、飲水介助・経管栄養・食事介助・内服介助・入浴介助と続きます。看護必要度の高い患者さんが多く、ADLを支える看護が中心。毎日の業務はルーティン化されており、突発的なことがほぼないため、ストレスを感じることなく仕事ができています。

職場は和気あいあいとした雰囲気で、コミュニケーションがとりやすく、困ったときも自然と助け合える環境です。

子育て経験者のスタッフが多いこともあり、有給はとりやすく、急な取得にも周囲から理解を示してもらえます。プライベートの休みにも寛容で、仕事と家庭の両立という面でも、とてもありがたい環境だと感じています。

休日の多さや職場環境の良さはもちろん、賞与5ヶ月分や暖房手当といった待遇面の充実も、長く続けてこられる理由のひとつ。ストレスを感じることなく働けていること自体が、「ここで働いていてよかった」と思える理由でもあります。

手稲病院は職場環境が良く、子育て世代の方にもとても働きやすい職場です。入職したとき、もっと早く来ればよかったと思いました。今でもそう思います。ぜひ一緒に働きましょう！